Hallitus 2019

Juhani Konu: puheenjohtaja, Juhanilla on 25 vuoden rekrytointikokemus ja hän toimii Intersearch Oy:n toimitusjohtajana. 

Annukka Tervo: viestintävastaava, Annukka toimii tiimivetäjänä, menetelmäkehittäjänä ja johtamisen kehittäjänä Mercuri Urvalilla

Jaakko Sahimaa: varapuheenjohtaja, tapahtumavastaava, Jaakko toimii organisaatiopsykologina Terveystalossa

Henri Halinen: tapahtumavastaava, Henri toimii psykologikonsulttina Cut-e:lla.

Antti Lahtinen: jäsenvastaava,  Antti toimii HRS Advisorsilla liikkeenjohdon konsulttina.

TOP-syystapahtuma 30.10.2018

TEKOÄLY TULEE - Psykologi, oletko valmis?

Petteri Hirvonen - Kokemuksia ja tuloksia keinoälyn käytöstä sujuvoittamassa ammattilaisten arkea terveydenhuollossa

Petteri Hirvonen on Klinik Healthcare Solutions Oy:n co-founder ja operatiivinen johtaja, vuodesta 2014 alkaen. Hän omaa laajan kokemuksen suomalaisesta terveydenhuollosta sekä lääkärin että liiketoimintojen johtamisen näkökulmasta. Nykyaikaiset digitaaliset asiointiratkaisut ovat Petterin keskeisiä vahvuusalueita. Lisäksi hän toimii väitöskirjatutkijana Helsingin Yliopistossa alueenaan digitaalisten ratkaisujen vaikuttavuus terveydenhuollon palvelutuotannossa.

Juhana Huotarinen - Miten botit työkavereina vaikuttavat toimintatapoihin ja kulttuuriin

Yli 50% Internetin verkkoliikenteestä ovat peräisin automaattisista ohjelmista. Nämä botit ovat virtuaalisia apureita, jotka automatisoivat toistuvia ja manuaalisia tehtäviä. Botit keräävät tietoa verkkopalveluista, keskustelevat kanssasi tai saattavat olla jopa uusimman tietoturvahyökkäyksen takana. Juhana Huotarinen kertoo, miten digitalisaation palveluyritys Gofore valjasti botit auttamaan työntekijöitä arjen askareissa.

Juhana Huotarinen on intohimoinen johdon konsultti, jonka sydäntä lähellä ovat ketteryys ja tuotekehitys. Juhana on erikoistunut suurten ohjelmistoprojektien käynnistämiseen ja ketterien toimintatapojen jalkauttamiseen. Juhana on myös aktiivinen blogaaja ja twiittaaja.

Matti-Esko Seppä - ”Artificial Intelligence, Robotics and Digitalization changing the face of HR”

Matti-Esko Seppä is responsible for HR Technology and Analytics at Tieto, the largest IT software and IT services company in the Nordics. In this role, Matti-Esko is responsible for Tieto’s overall HR technology landscape, also looking into new leading-edge technologies like robotics, AI and advanced analytics. Matti-Esko is also a member of Tieto’s global HR Leadership Team. Prior to his current position, Matti-Esko has worked in various of HR roles, usually close to the intersection of HR and technology.